Perché un blog sul cambiamento organizzativo?
Rende più facile capire cos’è e l’impatto che ha.
Il cambiamento delle organizzazioni è in atto: lo raccontiamo!
Pubblichiamo le storie di trasformazione organizzativa e spesso scriviamo di metodi, strumenti e approcci per adottare un nuovo modo di fare impresa fondato sulla collaborazione. Raccogliamo contenuti dalla rete che ci stuzzicano e ispirano.
Prendiamo posizione: vogliamo abitare il mondo in modo significativo.
Siamo brevi. Perché ci piace la leggerezza, anche nei testi.
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