Quale leadership per le nostre rotte?
Intervista con Terziario Donna di Brindisi

Partiamo dalla fine: senza stress.

“Stravolgere tutto quello che abbiamo fatto finora è una tragedia, non un’opportunità: eravamo già esausti prima dell’avvento del Covid19!”.

Cambiare, se viene visto come un obbligo, non rappresenterà mai un’attività piacevole a cui dedicarsi e su cui investire.

Le persone che invece vogliono far evolvere la loro impresa vedono nel cambiamento un’opportunità e non è solo una questione di cashflow prospettico: sanno che l’evoluzione “riaccende la spinta visionaria dei primi tempi e porta nuovo entusiasmo”.

I “vecchi” imprenditori sono così…anche a 90 anni.

Come far cambiare le organizzazioni?

L’articolo continua sul blog delle nostre colleghe di PIANO BIS!

 

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