Salta e la rete apparirà!*
La trasformazione organizzativa può spaventare: è umano.
La sicurezza, però, arriva solo dopo i primi passi.
Sono quattro: gli incontri partecipati di Codesign the Future, la costellazione aziendale, il mentoring e un po’ di formazione.
Non sai da dove cominciare?
Fai il test e scopri i talenti che già hai.
Ladies & Gentleman, iniziamo.
Codesign the Future: incontri partecipati online.
Mentoring: formazione one-to-one e supervisione.
Costellazione aziendale: assessment sullo stato dell’impresa.
Formazione in pillole: il cambiamento organizzativo in quattro temi
Vuoi capire meglio cosa possiamo fare per te?
Scrivici e raccontaci le sfide della tua impresa.