L’esperienza ci mostra il potere dell’intelligenza collettiva

La più grande maestra di facilitazione: l’esperienza

La facilitazione non si dice, si fa.

La facilitazione non si dice, si fa.

Ce lo insegnano le organizzazioni che hanno sperimentato il potere dell’intelligenza del team con noi.
Ne raccontiamo alcune, le ringraziamo tutte. Ci permettono di mostrare cosa facciamo quando facilitiamo e di sperimentare il cambiamento e il bellissimo effetto che fa.

L’evento aziendale partecipato del Gruppo Banca Etica

Può essere partecipato un evento aziendale con 400 persone?

Sì, l’esperienza dello staff meeting del Gruppo Banca Etica lo dimostra!

 

Evento partecipato per rafforzare il team

Lo smart working può incidere sul senso di appartenenza, gli incontri facilitati permettono di alimentare le relazioni e sentirsi parte di un “noi”.
Scopri di più…

Il manuale per la gestione dei conflitti

Il conflitto sul posto di lavoro è inevitabile, i comportamenti conflittuali non lo sono.

Il codesign del manuale individua procedure da attivare quando il conflitto arriva.

Incontri per definire insieme gli obiettivi futuri

Quando l’impresa cresce cambiano le sfide.

La facilitazione permette di individuarle insieme e rende più coeso il team.

Nel nostro podcast ogni mese raccontiamo una esperienza diversa con la viva voce di chi ha sperimentato la facilitazione con TARA mentre attraverso l’articolo dedicato portiamo il punto di vista tecnico.

Se vuoi potenziare il tuo team e vuoi capire come la facilitazione può aiutarti scrivici usando il modulo di contatto qui accanto.

Ti risponderemo entro 48 ore dopo aver letto con cura e indicandoti i prossimi passi da compiere per iniziare il cammino.

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